2011年2月27日 星期日

鬼職缺

鬼職缺
「鬼職缺」精通韓語?


「鬼職缺」精通韓語? 人力銀行測試嚇人!

鬼職缺 知名人力銀行網站上,竟然出現「鬼職缺」這種工作
年 後轉職潮發酵,每一家人力銀行,強打廣告和企業徵才促銷方案,吸引很多人上網找工作,就有眼尖的民眾發現,知名人力銀行網站上,竟然出現「鬼職缺」這種工 作,還要求要精通韓語,甚至工作經驗要6年,看過的人都說心裡毛毛的,也有人猜會不會是「另類行銷」,到底有沒有這「鬼職缺」呢,求證人力銀行業者,才發 現其實是內部人員作業疏失。

鬼職缺,一聽心裡就毛毛的,人力銀行還真出現要找鬼職缺的老闆。民眾:「這可能又是一些行銷的噱頭吧。」

民眾:「『鬼職缺』是什麼意思,鬼?」記者:「寫的是『鬼』,7月份那種,就是那個鬼。」民眾:「啥,還好吧,覺得是另有玄機吧。」

到 底有什麼玄機,這鬼職缺要做的可是產品企劃主管,應徵門檻不低,大學畢業,要有6年以上工作經驗,扯的是要精通韓語,上班時間是白天,薪資要面議,講的一 副煞有其事,其實是搞烏龍啦,這鬼職缺是人力銀行內部測試網頁,應該要像這樣,標上「測試職缺,請勿應徵」,卻忘了打上去。

廣告台詞:「當然,完全免費。」

剛冒出頭的人力銀行,不只找謝震武來代言,強打企業徵才完全免費,業者坦言先犧牲利益,打響知名度。廣告台詞:「歡迎104會員複製履歷到Yes123。」

老資格的人力銀行總監邱文仁,廣告苗頭對準前東家104,號稱吸引6萬份履歷跳槽,人力銀行始祖104老神在在,主打形象牌,根據統計,今年景氣回穩,年後轉職潮,初估就有25萬人,各家拚出頭,人力銀行大混戰,這下有得打了。

引用: 「鬼職缺」精通韓語? 人力銀行測試嚇人!

沒有留言:

張貼留言